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42 SEGURITECNIA Enero 2017 TROFEOS DE LA SEGURIDAD XXX EDICIÓN CERTAMEN INTERNACIONAL El sector de la Seguridad Privada pasa por su peor etapa en los últimos años debido a la crisis. Debemos tener en cuenta los riesgos presentes en el sector, con empresas que desaparecen y otras con dificultades económicas. Además, algunas compañías han apostado por convenios laborales propios con bas- tante descontrol, donde el personal de seguridad cobra por debajo de conve- nio general. Esto no contribuye a estabi- lizar el sector. Por otro lado, la crisis del sector viene de una encarnizada guerra de precios entre empresas, que el cliente final ha aprovechado para enmarcar los servicios y productos en presupuestos a la baja. Por ello, el sector debe reinventarse, profesionalizarse de verdad para estar preparado frente a los retos presentes y a los que vendrán. Hemos de estar capa- citados para dar la profesionalidad que el sector y la seguridad necesitan, lo cual vendría dado con la ayuda y colabora- ción de las de seguridad pública. La falta de formación es evidente, y no digamos nada de la buena formación. Es necesario establecer un plan efectivo de formación que esté reglada, aprobada y supervisada, que garantice que el perso- nal de seguridad reciba una capacitación eficaz y acorde a las necesidades. Es responsabilidad de todos regenerar el sector y convertirlo en el sector que se espera para el futuro. Cada día apare- cen nuevas amenazas, nuevas formas de riesgos, y la seguridad es cosa de todos. La seguridad representa la libertad de una sociedad, trabajemos para tener una sociedad segura. S Innovadores, porque para nosotros es una necesidad; para ello se trabaja en cada reunión de la junta y en las activi- dades que organizamos. - ¿Cuáles serán los retos de la seguri- dad privada en los próximos años? Uno de los retos para la Seguridad Pri- vada es la capacitación y profesionali- zación. El sistema actual se ha quedado obsoleto, hay que disponer de profesio- nales apoyados por los medios técnicos con nuevas tecnologías. Una conjunción que garantice que los objetivos estén bien cubiertos. Debemos adelantarnos a los hechos, con una buena información veraz y rá- pida, porque otro de los retos mas im- portantes es mejorar la bidireccionalidad de la información. ADSI seguirá afrontando los retos que se le presenten en estos tiempos repletos de amenazas, ya que somos una asocia- ción que no solo buscamos la mejora y la mayor información para nuestros socios, sino que también somos referente para las administraciones. En esa línea, se debe conseguir una conjunción entre la seguri- dad privada y la pública que sea real. - ¿Qué aspectos cree que deben evo- lucionar en los próximos años para la mejora del sector de la Seguridad Pri- vada? El principal punto a modificar es la men- talidad de todos nosotros, con un cam- bio de pensamiento marcado por un nuevo reglamento, que permita a los ac- tores enmarcados en la seguridad plan- tearse un punto y aparte. - ¿Qué significa para ADSI recibir este premio en su 20 aniversario? Celebrar nuestro 20 aniversario ha sido muy importante. Estamos en nuestro mejor momento en todos los aspec- tos, somos una asociación valorada en el sector a todos los niveles y seguiremos trabajando con el mismo ritmo y profe- sionalidad que hasta ahora. El premio especial de Seguritecnia re- fleja todo el esfuerzo que han hecho los socios y la junta para que ADSI haya cumplido 20 años, y para que sea el re- ferente que buscamos en el sector. Por ello, doy las gracias más sinceras al Con- sejo Técnico de la revista por pensar que somos merecedores y hacer reali- dad este premio que nos llena de satis- facción. - ¿Cuáles son las principales cualidades de ADSI? Unas de nuestras cualidades mas impor- tantes es que somos una asociación que mira al futuro, siempre con proyectos e ideas positivas que permiten afrontar cualquier reto. Otras cualidades que nos identifican y que resumen el trabajo rea- lizado estos 20 años son: Abiertos, porque la asociación siempre esta dispuesta a colaborar con las admi- nistraciones públicas, otras asociaciones y profesionales de la comunicación. Dinámicos, porque trabajamos diaria- mente en una mejora del sector y de la figura de los directivos de seguridad. Seguros, porque hay que creer en lo que hacemos, en los proyectos que que- remos y en los planteamientos de me- jora y profesionalización del futuro. “El sector debe reinventarse, profesionalizarse de verdad para estar preparado frente a los retos que vendrán” Francisco Poley Presidente de la Asociación de Directivos de Seguridad Integral (ADSI) TROFEO EXTRAORDINARIO

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